ส่งท้ายปีเก่า: Checklist 5 ข้อ ที่คนทำงานสาย IT ควรทำก่อนเริ่มหางานใหม่ปี 2026

Your Opinion
Published: 10.12.25

ช่วงปลายปีคือเวลาทองสำหรับการประเมินตัวเองและเตรียมพร้อมรับโอกาสงาน ตลาดงานสาย IT จะเข้าสู่ช่วงการแข่งขันสูงในช่วงต้นปี

Cathcart Technology ในฐานะ IT Recruitment Agency ที่มีข้อมูลจากทั้งฝั่งนายจ้างและฝั่งผู้สมัครงาน ขอแนะนำ Checklist 5 ข้อสำคัญ ที่จะช่วยให้คุณเตรียมความพร้อมก่อนปีใหม่มาถึง:

✅ 5 ข้อที่ต้องเคลียร์ ก่อนเริ่มการหางาน
1. อัปเดต Portfolio/GitHub ให้เป็นเวอร์ชันที่ใหม่ที่สุด:
o สิ่งที่ต้องทำ: อย่าปล่อยให้ Repository ล่าสุดว่างเปล่า รวบรวมโปรเจกต์ที่ทำในปีที่ผ่านมา โดยเน้นโปรเจกต์ที่ใช้เทคโนโลยีใหม่ ๆ (เช่น Gen AI, Serverless, Data Engineering) และ ระบุ Stack เทคโนโลยีที่ใช้ให้ชัดเจน
o Insight: Portfolio ที่แข็งแกร่งคือเครื่องมือที่ดีที่สุดในการพิสูจน์ skills ของคุณ โดยเฉพาะสำหรับตำแหน่ง IT ที่ต้องการความสามารถ technical มากที่สุด

2. ปรับ CV/Resume ให้เป็น “Solution Document”:
  o สิ่งที่ต้องทำ: เลิกใช้คำกริยาที่คลุมเครือ เปลี่ยนมาใช้ประโยคที่เน้น ผลกระทบ (Impact) และ ตัวเลข (Metrics) เช่น แทนที่จะบอกว่า “ดูแลระบบ” ให้ระบุ “ปรับปรุง CI/CD Pipeline และลด Deployment Time ลง”
  o Insight: HR/TA/IT Recruitment Agency ใช้ระบบ ATS (Applicant Tracking System) ในการคัดกรองเบื้องต้น การใช้ตัวเลขและ Keywords ที่ตรงกับ JD คือกุญแจสำคัญ

3. ประเมินตัวเองด้วย Data:
o สิ่งที่ต้องทำ: ค้นคว้าข้อมูลเงินเดือนของตำแหน่งที่คุณสนใจในตลาดงานสาย IT ประจำปี 2025/2026 อย่างละเอียด เพื่อให้คุณสามารถกำหนดช่วงเงินเดือนที่เหมาะสมและไม่ต่ำกว่าตลาดเมื่อถึงขั้นตอนการเจรจา
  o Insight: ความรู้เรื่อง Salary Benchmark ทำให้คุณดูเป็นมืออาชีพและมั่นใจในการเจรจาต่อรอง สามารถใช้ IT Salary Guide ของ Cathcart Technology Version ล่าสุดอ้างอิงได้ ที่ลิงค์นี้

4. วางแผน Upskill/Certification สำหรับปี 2026:
o สิ่งที่ต้องทำ: เจาะจงว่าคุณต้องการ Certifications อะไรในปีหน้า (เช่น AWS Solutions Architect, Azure DevOps Engineer, CISSP) และเริ่มวางแผนอ่านหนังสือหรือลงคอร์สในช่วงวันหยุดยาว
o Insight: การแสดงความกระตือรือร้นที่จะพัฒนาตัวเอง (Growth Mindset) เป็นจุดบวกอย่างมากในสายตาของ IT Recruiter/TA/HR

5. อัพเดต LinkedIn Profile ให้พร้อมรับการติดต่อ:
  o สิ่งที่คุณต้องทำ: อัปเดต Headline, Summary, และประสบการณ์ให้ตรงกับ CV ของคุณ ใช้น้ำเสียงที่เป็นมืออาชีพและ เปิดสถานะเป็น Open to Work (เฉพาะ Recruiter) เพื่อให้IT Recruiter/ HR/TA สามารถเข้าถึงและนำเสนอโอกาสที่ใช่ให้คุณได้โดยตรง

ขอให้ทุกคนได้งานใหม่ที่อยากได้ Cathcart Technology Thailand ขอเป็นกำลังใจในการหางานในปี 2026 และเรา พร้อมเป็น partner ในการหางานสายไอที และ การหาคนสายไอที ในปี 2026

Contact Cathcart Technology
Tel: 02-038-5878
Email: hello@cathcarttechnology.co.th

 

Associate Director

Piyatida Anthong

Thailand